【サービス(人材)】の求人検索結果

業務内容 ・各種契約書のレビュー・管理
・個人情報保護・コンプライアンス関連業務
・法令改正対応および社内ルール整備
・社内研修の企画・運営
・社内各部門からの法務相談対応
・取締役会等の会議体運営サポート
・行政機関への各種届出・調査対応
・弁護士など外部専門家との連携
・海外拠点・グループ会社との法務連携
・グループ会社のガバナンス・管理支援

おすすめポイント ・業界大手の総合人材サービス企業。安定した経営基盤と成長性を兼ね備えています。
・実力を正当に評価する風土があり、早期キャリアアップやマネジメントへの挑戦が可能です。社員の成長支援にも注力しています。

業務内容 ■ 法務・ガバナンス業務
・取締役会等の重要会議体の運営・事務局業務
・海外グループ会社との連携に伴う法務対応・各種支援
・グループ会社の管理・ガバナンス支援
・社内各部門からの法務・労務相談対応
・弁護士など外部専門家との連携

■ 法務・コンプライアンス業務
・各種契約書の審査・レビュー（和文・英文）
・法令改正対応および社内制度・運用の整備
・コンプライアンス推進およびリスク管理業務

■ マネジメント業務
・メンバーの育成・マネジメント
・業務の進捗管理およびアサインメント
・チーム運営・業務改善の推進

おすすめポイント ・業界大手の総合人材サービス企業。安定した経営基盤と成長性を兼ね備えています。
・実力を正当に評価する風土があり、早期キャリアアップやマネジメントへの挑戦が可能です。社員の成長支援にも注力しています。

業務内容 ■ 組織マネジメント
・法務・コンプライアンス部門のマネジメント
・業務進捗管理、課題整理、業務改善の推進
・メンバー育成および組織力強化

■ 経営・事業支援
・重要案件におけるリスク管理および経営支援
・経営層への法務・コンプライアンス観点での助言
・取締役会等の重要会議体の運営

■ グローバル対応
・海外グループ会社との連携・調整
・監査対応およびガバナンス強化の推進

■ 法務・コンプライアンス統括
・契約管理、コンプライアンス推進、労務関連課題への対応
・法改正対応および社内ルール整備
・グループ会社管理およびリスクマネジメント
・個人情報保護・内部監査体制の強化

おすすめポイント ・業界大手の総合人材サービス企業。安定した経営基盤と成長性を兼ね備えています。
・実力を正当に評価する風土があり、早期キャリアアップやマネジメントへの挑戦が可能です。社員の成長支援にも注力しています。

業務内容 以下の中から、志向性や能力、ご経験に応じて業務をお任せします。
・M&A、投資、戦略的業務提携、グループ内組織再編等のサポート
・「データガバナンス」や「プライバシー」などグループ全体に関わるプロジェクトの企画・推進
・新規事業、新規サービスの立ち上げサポート
・パーソナルデータの利活用に関する法務レビュー（プライバシー観点のレビューを含む）
・法令改正動向の収集・発信（経営や事業へのインパクトなどを検討し、経営陣やグループ会社に情報提供を行います）
・法務分野に関する社内の研修・情報発信・啓蒙等の企画・実行

担当職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

おすすめポイント ・中期経営計画の実現に向けて、M＆A、投資、戦略的業務提携案件も見込まれるため、それらの経験を積んでいただくことが可能です。
・「データガバナンス」や「プライバシー」など経営課題に直結するグループ全体に関わるプロジェクトに能動的に関わることができるため、法務としては貴重な経験も積むことができます。
・リモートワークが中心のため、はたらき方のコントロールがしやすい環境です。
・事業会社であるグループ会社の法務部門との連携や人事交流などにより、グループ全体の幅広い業務に関与することができます。また、将来的には、マネジメント業務や、コーポレートガバナンス業務などの関連業務に関わることも可能であり、それぞれの志向に合わせた多様かつ柔軟なキャリア設計が可能です。

業務内容 主に以下の業務をお任せいたします。

＜契約法務・法律相談＞
・契約書レビュー、作成、交渉支援（NDA、業務委託契約、利用規約等）
・事業部門からの法律相談対応および論点整理
・新規事業・サービスにおける法的スキーム設計およびリスク評価
・外部弁護士との連携・ディレクション

＜ガバナンス・コンプライアンス＞
・IPO準備に向けた内部統制整備（規程体系の整備、運用設計、モニタリング）
・グループ会社のガバナンス設計および運用支援
・コンプライアンス体制の構築・改善（インシデント対応含む）

おすすめポイント ・明るいメンバーが多く、他事業部との連携も活発なため、風通しの良いオープンな職場環境です。

業務内容 以下の業務を主に担当いただきます。１）は必須です。
１）契約書関連業務（法務審査、案件ごとの作成、自社ひな形の新規作成・改訂・管理など）
２）DMやWebサイト等、外部発信情報のリーガルチェック
３）社内法律相談
４）社内規程作成・管理業務
５）許認可、知的財産権の取得・管理・更新手続、助成金等の申請業務
６）株主総会運営や株式関連書類作成・届出・報告
７）取締役会、経営会議、リスクマネジメント委員会などの重要会議体運営
８）プライバシーマークの運用
９）コンプライアンス体制の運用及び研修
10）訴訟・係争対応に関する弁護士との調整
※変更の範囲：会社の定める業務とする

おすすめポイント ◆契約法務だけでなく、商事法務業務ほか幅広く法務業務をご担当いただきます。
◆Ｕターン、Ｉターンも歓迎します。
◆フレックス勤務制度、テレワーク（在宅）勤務制度あり。
◆完全週休２日制（土日祝日、夏季休暇、年末年始、バースデー休暇）
◆年次有給休暇は、入社1か月後に1～10日間付与します。（付与日数は、入社月によります）

業務内容 【法務業務】（約6割）
・各種契約書のレビュー・修正（業務委託、NDA、システム開発、利用規約など）
・契約書の管理・ひな形整備
・顧問弁護士との連携
・個人情報保護対応、下請法対応
※契約書対応：週15件程度

【コーポレート業務】（約4割）
・社内規程の整備・改訂
・ISMS関連業務
・総務業務、取締役会資料の準備補助 など

おすすめポイント ●大手企業との取引実績多数
年間1,000社以上との取引実績があり、幅広い業界の企業を支援しています。
採用・広告領域に強みを持ち、受賞実績もある成長企業です。
●早期キャリアアップが可能
明確な評価制度のもと、早期昇格の実績があります（最短半年）。
若手のうちから活躍でき、女性管理職も多数在籍しています。
●安定した事業基盤
企業にとって不可欠な「採用」を支援する事業のため、継続的なニーズがあり、安定した環境で長期的に働くことができます。