【金融・保険】の求人検索結果
全 50 件(1~20件を表示)
エージェント求人
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 想定年収 | 500万円 ~ 750万円 |
業務内容
法務・コンプライアンスなど管理業務に従事いただきます。
■具体的な業務内容
・各種業法・規制の調査および内外対応
・当局対応
・反社会的勢力の排除に関する業務
・マネーロンダリング等の不正犯罪対策
・広告審査
・契約審査
・社内規程・マニュアルの整備・管理
・従業員向けコンプライアンス研修の企画・運営
・コンプライアンス関連の相談窓口
・その他上記に関連する業務
※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般
おすすめポイント
国内のネット証券業界において上位の売上高規模を誇るグループ傘下のアセットマネジメント(資産運用)企業での法務ポジションです。
法務業務としての体制も整っており、しっかり経験を積んでいただくことが可能です。
エージェント求人
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 想定年収 | 850万円 ~ 1000万円 |
業務内容
・事業戦略と連携した知財戦略の立案・実行
・知的財産権に関する調査・分析(IPランドスケープ)
・知的財産に関わる渉外や契約
・特許・意匠・商標など知的財産権に関するヒアリング・発掘・権利化・クリアランス
・社内啓蒙活動
・その他、著作権、OSSやドメイン、営業秘密、ブランディング等を含む知的財産に関連して発生する一切の業務(サポート業務含む)
※ご経験によっては、ゆくゆくマネジメント業務にもチャレンジいただきたいと思っております。
おすすめポイント 知財戦略室の一員として、共に事業を後押ししてくださる方を募集します。
エージェント求人
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 想定年収 | 850万円 ~ 1200万円 |
業務内容
・事業の持続的優位性を創出する知財戦略の立案・推進
・特許、商標、営業秘密、著作権等を組み合わせた「知財ミックス」の設計
・IPランドスケープを活用した意思決定支援
・グローバルにおける知財ガバナンスの設計
・事業部門と連携した発明創出・価値抽出の推進
★このポジションにフィットする方の特徴
本ポジションは、知財の専門性を軸としながら、事業部門と密に連携し、役割を広げていくことが求められるポジションです。
そのため、以下のような志向をお持ちの方にフィットします。
権利化業務に加え、事業への価値貢献まで踏み込みたい方
既存の業務プロセスにとどまらず、変化を前提に働き方をアップデートしたい方
専門領域に閉じず、他部門と連携しながら価値を発揮したい方
※本ポジションは、事業と密接に関わりながら価値を発揮するため、主体的な関与と一定のコミットメントが前提となります。自ら事業や現場に入り込み、他部門と関係性を築きながら役割や影響範囲を広げていける方を歓迎します。
おすすめポイント
組織上はコーポレートに属しつつ、実務では事業部門と連携しながら、事業の競争優位に資する知財の活用を担います。
事業の成長スピードに対して、知財の関与領域はまだ発展途上であり、今後さらに役割の重要性が高まるフェーズにあります。
入社後の活躍や関係構築を通じて、事業への関与の深さや影響範囲を広げていくことができるポジションです。
エージェント求人
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 想定年収 | 1500万円 ~ 2000万円 |
業務内容
・法務ガバナンス本部全体の統括・マネジメント
・メンバーの育成・評価・配置、育成計画の策定・支援
・業務品質のQCDF(Quality品質・Cost費用・Delivery納期・Flexivility柔軟性)コントロール
・重要案件の実行・支援
・各事業部門との連携による企業戦略実行への積極的関与
・AI・リーガルテック活用の推進
おすすめポイント
・Fintech×AIという急成長領域の最前線で、事業成長に直結する法務の在り方を自ら定義できる裁量の大きさがあります。
・弁護士が多数在籍する法務組織にて、M&A・海外展開・AI活用などの経営戦略に法務の立場から深く関与し経営視点で事業成長をリードできるポジションです。
・将来的に執行役員・CLO候補として、経営陣の一員として企業成長を牽引いただくことを期待しています。
エージェント求人
【外資系保険会社の中核企業】コーポレート法務/フレックス制/所定労働7時間/中抜け・テレワーク可能/民事系経験のみの方相談可
外資系保険会社グループのヘルスケア企業
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 想定年収 | 600万円 ~ 900万円 |
業務内容
・契約書の作成・レビュー・管理(NDA、業務委託契約、売買契約等)
・社内各部門からの法的相談への回答・アドバイス
・新規企画、新規取引に関するスキーム等の法的リスクチェック、法的な観点からのアドバイス
・社内規程の整備および改定作業
・コンプライアンス体制の運用サポート
・株主総会・取締役会などの運営サポート
・トラブル・法的紛争への対応(顧問弁護士との連携を含む)
おすすめポイント
・外資系保険保険会社の100%出資会社で、さまざまな医療サービスを展開する企業での法務ポジションです。
・小規模ではありますが、出資会社からの部分出向など密に連携を取りながら業務を進めることが可能です。
・前向きにチャレンジ精神をもって能動的に動いていける方を歓迎しております。
・フレックス制、リモート、中抜けなども可能なため、仕事と家庭のバランスもとりやすいです。
エージェント求人
【著名メガベンチャーグループ】AML & AFC スペシャリスト
メガベンチャー上場著名企業グループの金融サービス会社
エージェント求人
【著名メガベンチャーグループ】コンプライアンス スペシャリスト
メガベンチャー上場著名企業グループの金融サービス会社
エージェント求人
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 想定年収 | 560万円 ~ 1270万円 |
業務内容
法務部は「法務チーム」「企画チーム」の2つに分かれており、今回の募集では契約法務(各種契約書の査閲や審査、法令相談対応)を中心とした様々な業務を担当する「法務チーム」へ配属を想定しています。
入社後は担当する部門の契約法務(リースに関する契約はもちろん、ローン契約、出資に関する契約等のファイナンス契約など多岐にわたる)を中心としつつ、各種業法・法令対応(貸金業法、金融商品取引法、銀行法など)にも携わっていただきます。ご経験を積んで頂きながら、徐々に担当領域を広げていただくことを期待しています。
<具体的には>
■契約文書のレビュー・ドラフト、各種法律相談、スキーム相談対応
■各種業法・法令対応(貸金業法、金融商品取引法、宅建業法、銀行法、取適法、電子署名サービスを含む)
■社内教育の実施、各種コンプライアンス制度の企画・立案・運用
■訴訟・紛争対応
■株主総会・取締役会などの機関関係業務
<部門について>
法務部は、契約法務やコンプライアンス対応を中心として、株主総会・取締役会運営、コーポレートガバナンスや内部統制整備まで幅広い業務を担当しています。当社グループの事業領域の拡大や法令・社会的要請の変化に伴い、法務部が担う領域は広がっており、多様な契約・法務案件に携わることができます。法務部は2チームに分けて運営しており、法務チームは主に契約法務(各種契約書の審査および法令相談等)を担い、企画チームは主にコンプライアンス(貸金業・金商業等の業法管理等)の運営を担っています。
おすすめポイント
・プライム上場、SBI新生銀行グループです。
・フレックス制度、リモートワークなど働き方を安定させたい方などマッチします。
・育児・介護支援のための制度など魅力的な福利厚生が多くございます。
エージェント求人
エージェント求人
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 想定年収 | 500万円 ~ 700万円 |
業務内容
【業務内容・役割】
具体的には下記のような業務内容を想定しています。
■システム企画部マネジメント(部長クラスの秘書業務(スケジュールの調整・管理、電話・メール対応、会議の設定、出張手配、訪日外国人を含む来客対応等)
■部内庶務(報告事項の取り纏め・他部/外部との調整・月次報告、転入出者・キャリア入行者の異動・着任サポート等)
【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります
【想定キャリアパス】
秘書としてのスキルを更に高めていくキャリアパスを前提にはしますが、部内総務を通じた企画へとスキルの幅を広げていただくことや、他部への異動によるキャリアの幅を広げていただけます。
おすすめポイント
■年間数千億円のIT投資を続ける日本最大の総合金融グループのシステム部門の求人になります。約3人に1人が中途採用です。
■システム企画部のマネジメントの秘書業務を中心に、部内総務等の様々な経験を積むことが可能です。
■日本最大・世界有数の金融グループのトップマネジメントの秘書を務めることで、当行役員や他部署・他社の経営層の方々との交流・コミュニケーションを通じ、ビジネススキルの向上および秘書としてのキャリアアップを図れます。
エージェント求人
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 想定年収 | 720万円 ~ 1150万円 |
業務内容
■当社グループ(海外子会社含む)のガバナンス・内部統制の整備・運用の改善
■各種コンプライアンス制度の企画・立案・運用、および教育の実施
■株主総会・取締役会などの機関関係業務
■金融庁等対応、情報セキュリティ推進など
■組織マネジメント
おすすめポイント
・プライム上場、SBI新生銀行グループです。
・フレックス制度、リモートワークなど働き方を安定させたい方などマッチします。
・育児・介護支援のための制度など魅力的な福利厚生が多くございます。
・マネジメント経験は不要、マネジメントとしての経験を着実に積んでいただける環境です。
エージェント求人
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 想定年収 | 600万円 ~ 1100万円 |
業務内容
・IT関連の大型調達契約締結プロセス推進(契約書のレビュー・作成、関連法令・規約への影響確認、関係部署・法律事務所との調整・相談等)
・システム開発現場の各種契約締結サポート(契約書レビュー、難航時の代理交渉、頻発契約の雛形化等)
・システム部門における契約体制の構築(システム開発現場⇔本社機構の役割分担・明確化)およびシステム開発現場への教育 等
【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります
おすすめポイント
■年間数千億円のIT投資を続ける日本最大の総合金融グループのシステム部門の求人になります。約3人に1人が中途採用です。
■グローバル企業のIT投資を法的観点から支援できます。法務担当者としての高度な専門性を醸成可能です。
■日本最大・世界有数のグローバル金融グループにおいて、急速なIT投資需要に基づく大型契約等を主担当者として企画・推進いただけます。
エージェント求人
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 想定年収 | 600万円 ~ 1008万円 |
業務内容
【業務内容】
・契約書のリーガルチェック
・各種相談対応
・訴訟対応等顧問弁護士事務所との連携業務
・コンプライアンスや内部管理体制強化における企画/立案/指導
・M&Aにおける法務デューデリジェンス等
・管理体制や業務フローの見直し、新たな組織づくりにもぜひお力添えをお願いいたします。
おすすめポイント
☆車の販売をメインに様々な業務を手掛ける同社にて法務業務全般をご担当いただけます。
☆M&Aも積極的に行っており、M&Aに関する法務業務に携わっていただけます。
☆年収帯も高く、高年収を見込めます。
☆大手企業との業務提携も予定し、業務拡大を行っている同社にて新たな組織づくりに従事いただけます。
エージェント求人
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 想定年収 | 1000万円 ~ 2100万円 |
業務内容
グローバル法務コンプライアンス関連業務のなかで、米欧を中心とした海外グループ会社における同社グループ全体に影響が生じうる重要な訴訟等に関する対応をメインで担う。
・海外グループ会社における訴訟・政府調査等のインシデントに関する対応を支援・モニターする業務あるいは当社自らハイレベルの関与をする業務
・上記業務を遂行するうえで、専門性や対応経験を活かして必要に応じ自ら訴訟資料等を読み込んで外部弁護士等の関係者と打合せをしたり、社内関係者に共有、報告等する業務
・その他、各種法務コンプライアンス関連業務
エージェント求人
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 想定年収 | 1000万円 ~ 2100万円 |
業務内容
グローバル法務コンプライアンス関連業務として、海外グループ会社の法務コンプライアンス態勢構築支援、モニタリング等を担う
・法務コンプライアンス関連の各種サブジェクトマター(マネーロンダリング、経済制裁、個人情報保護を含む情報セキュリティ、贈収賄防止、競争法等の専門領域)における海外グループ会社に対する態勢構築の指導支援、モニタリングの実施
・海外グループ会社の拠点担当として、現地法務コンプライアンスヘッドや所属メンバーとのさまざまな機会(対面・バーチャルミーティング等)を通じたコミュニケーション醸成
・その他、各種法務コンプライアンス関連業務
エージェント求人
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 想定年収 | 650万円 ~ 900万円 |
業務内容
具体的な業務内容
・契約書(英文契約含む。)の作成、レビュー及び交渉
・法令などのリサーチ、法的問題の検討、法律相談及び法令遵守対応
・コーポレートガバナンス(株主総会、取締役会、内部統制システム構築、社内規程策定等に対する法的支援)
・M&A等の組織再編及び業務提携等に対する法的支援
・AML /CFT対応(犯罪収益移転防止法等)及び反社対応
・個人情報保護対応
・新規事業の立ち上げに対する法的支援
・内部通報案件に対する法的支援
・社内研修の企画及び実施
・訴訟及び法的紛争への対応
<雇入れ直後>法務職およびこれらに付随する一切の業務
<変更の範囲> 会社の定める業務
おすすめポイント
本ポジションではグループ全体の法務機能を担いながら、金融以外にも複数事業の法務としてご活躍いただけます。
各種事業の契約法務、商事法務、予防法務及びスタートアップ法務をご担当いただくイメージです。
★上場しているものの、ベンチャー気質でフラットな環境です。
★経営陣との距離の近さや仕事の裁量の大きさも魅力です
★風通し、居心地がよく、ホワイトな労働環境です
★知らない世界に興味があり、新しい分野に絶えずチャレンジしていく意欲がある方には最適な環境です
★少数精鋭な職場環境で、ご自身の担当業務や部署の枠にとらわれないで、主体的に仕事をすることができる方にご活躍いただける環境です
★食事・ドリンク無料提供のお洒落なカフェがあります
エージェント求人
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 想定年収 | 600万円 ~ 1100万円 |
業務内容
法務・コンプライアンス部または投資契約部において、下記業務をご担当いただきます。
【具体的な業務】
・国内の法務相談対応
・国内外と投融資、資金調達、業務提携等の関連する契約レビュー、交渉
・国内外の法規制調査
・国内外の訴訟対応
・国内商品の組成やストラクチャリング
・国内外の法令順守体制のマネジメント
・ビジネスと人権の企画、実践
・社内研修 等
リーガル部門は、弁護士、LLM取得者、ファイナンスの現場経験を積まれた方を、新卒採用、中途採用も含めてバランスよく所属され、個々の専門性を伸ばしていくことを指向しています。
リーガル部門の弁護士比率は25%、女性比率は30%程度となります。
希望があれば海外ロースクール派遣制度(社内公募制)や海外駐在もあり、少数精鋭なので、その希望が叶う可能性が高いことも特徴です。
おすすめポイント
金融機関として国内トップクラスの資産規模(100兆円)を有し、国内の産業を支えるとともに国内有数の機関投資家として金融市場に参加しているのも特徴です。
国内外の有価証券をはじめ、金融商品により運用しています。
世界に存在感を示している金融機関で、これまでの経験を活かす醍醐味を感じられるポジションです。
エージェント求人
大手ネット銀行
エージェント求人
【契約社員(営業もご担当頂ける方は正社員雇用)/週3日勤務/リモート可】フィンテック業界最前線で活躍 法務担当
金融と技術を組み合わせた新たな金融サービスを提供する企業
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 想定年収 | 300万円 ~ 500万円 |
業務内容
・財務局との事業報告 金融庁とのやりとり
・コンプラ部門 指導
・広告 リスク管理
・行政書士の方と伴走しながら、法的な観点からのアドバイス業務
【補足】
・営業の新規顧客開拓をして頂ける(フル勤務)をご希望の場合、年収1000万円以上を想定しております
【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります
おすすめポイント
・今急速に成長しているフィンテック業界で法務のご経験を活かせます
・契約社員のため、週3日勤務、残業ほぼ無しで働きやすさ抜群です
・シニア大歓迎
・リモートワーク可能
・交通費10万円まで支給のため、都心から離れた地域に住む方でも勤務可能です。
エージェント求人
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 想定年収 | 690万円 ~ 1500万円 |
業務内容
●金融のご経験がない方も多数活躍しており、業界未経験からのチャレンジも歓迎しています。
<主な業務内容>
・業務提携、M&A、新規サービスの導入等にかかわるプロジェクト対応
・コーポレート・ガバナンス及びコンプライアンスの態勢整備・推進に関する業務
・会社法、金融商品取引法、個人情報保護法、景表法等の法令調査及び助言
・各種契約や社内規程のレビュー
・外部弁護士及びグループ各社の法務・コンプライアンス部門との連携
・株主総会や取締役会に関わる業務
・訴訟対応
※得意分野や業務量に応じてチームの中で分担して担当いただきます
おすすめポイント
●プライム上場企業での法務担当ポジションです。
●金融のご経験がない方も多数活躍しており、業界未経験からのチャレンジも歓迎
●グローバルかつ挑戦的な法務実務に携われる環境:
国内外のM&Aや海外子会社との連携、新規サービス導入など、前例のない法的課題に向き合う案件も多く、法務としてのスキル・思考力を鍛えられます。
●法務全体を俯瞰できる業務内容:
業務が縦割りで分断されていないため、M&A、新規サービス導入における法的検討、契約・規程のレビュー、コーポレート、訴訟、コンプライアンスまで幅広く携わり、法務の総合力を高められます。
●経営や事業に近い距離でキャリアを構築可能:
単なる法的支援に留まらず、ビジネス判断の一翼を担う立場で活躍でき、事業会社法務としての実践的なキャリア形成が可能。
●成長機会豊富な精鋭チーム:
弁護士を多数含む体制の中で密な連携があり、OJTや研修、専門家からの学びを通じて成長しやすい環境が整っています。
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