新規事業開発のプロフェッショナル企業~人材最大手企業グループ~|【法務コンプライアンス室】コンプライアンス推進担当(原則リモートワーク)/未経験応募可|法務・パラリーガル・弁理士・知的財産の転職・求人情報なら「法務求人.jp」

新規事業開発のプロフェッショナル企業~人材最大手企業グループ~

非公開求人

    • ポジション

      【法務コンプライアンス室】コンプライアンス推進担当(原則リモートワーク)/未経験応募可

    • 勤務地

      東京都港区

    • 給与

      550万円 ~ 700万円

    • MOR

求人のおすすめポイント

・大手のグループ企業にいながらスタートアップに近い環境で活躍することができます。
・新規事業の集合体であることから、事業会社にいながら多くの事業に関わることができることができます。かつ、その事業に社会的意義を感じやすいです。
・完成された組織ではないことから、 組織をゼロベースで構築していく フェーズにメンバーとして携わることができます。
・広い裁量をもってコンプライアンスの企画・運営を行うことができます。
・ 裁量と決断力 を持ち業務を遂行できます。
・コアタイムなしのフレックスタイム制、 フルリモート勤務も可能 で柔軟な働き方ができます!

※この求人は非公開求人です。
応募相談はC&Rリーガル・エージェンシー社へ繋がります。

募集要項

JOB ID:15450

  • ポジション

    【法務コンプライアンス室】コンプライアンス推進担当(原則リモートワーク)/未経験応募可

  • 業務内容

    当社法務室は、主に当社が立ち上げる様々な新領域・ビジネスモデルのサービス運用における各種場面において、コンプライアンス等の事業価値を守る役割に加えて、まだ答えの存在しない領域において事業の筋道を示す機能を果たすことが求められています。今回のポジションでは、コンプライアンス関連の業務をメイン担当として推進頂ける方を募集しております。

    【具体的な業務内容】
    ・コンプライアンス関連業務の企画推進
    ・コンプライアンス啓発活動(研修などの運営)
    ・自チームと各事業部とのブリッジ役
    など

  • 必要とする業務経験

    【必須要件】
    ・コンプライアンス関連の業務経験、法務部門での業務経験
    ・プロジェクトを企画/推進した経験
    ・資料作成経験(PowerPointなど)
    ※法務またはコンプライアンス関係の業務未経験でも応募可能です、未経験の方は一度C&Rリーガル・エージェンシー社へご相談ください。

    【求める人物像】
    ・対人コミュニケーションが得意な方
    ・マニュアルや規程等が未整備でも自分で調べ、考え、行動する意欲のある方
    ・広く企画職として課題の特定・分析と対策の立案・実施を主導した経験のある方

  • 雇用形態

    正社員

  • 雇用形態(詳細)

    試用期間:3か月間 ※待遇等変化なし

  • 勤務地

    東京都港区

  • 給与

    550万円 ~ 700万円

  • 受動喫煙

    屋内原則禁煙(喫煙室あり)

  • 受動喫煙(詳細)

    <本社拠点備考>屋内禁煙(屋内喫煙可能な場所あり)

  • 採用予定人数

    1名

企業情報

  • 企業名

    新規事業開発のプロフェッショナル企業~人材最大手企業グループ~

  • 従業員数

    連結4万人以上

  • 所在地(都道府県)

    東京都

  • 株式公開

    未公開

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