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国家課題を解決する新規事業コンサル会社

非公開求人

    • ポジション

      人事(労務)・法務担当者

    • 勤務地

      東京都港区

    • 給与

      500万円 ~ 700万円

    • 想定年齢

      25歳 ~ 45歳

求人のおすすめポイント

人事業務だけでなく、法務業務全般に関与することができます。
オフィスは明るく開放感があり、全体として若い社員が多く、風通しの良さが特徴です。
また、健康志向が会社全体で強く、定期的にヨーグルトなどの健康食品が支給されるのも当社ならでは。

※この求人は非公開求人です。
応募相談はC&Rリーガル・エージェンシー社へ繋がります。

募集要項

JOB ID:13913

  • ポジション

    人事(労務)・法務担当者

  • 業務内容

    【人事(労務)兼法務】裁量多く、スピード感と柔軟性が求められる環境です。

    ・労務業務(社労士事務所とのやりとり、入退社関連、給与計算、勤怠管理、健康管理、等)
    ・法務業務(契約・取引法務、機関法務(株主総会・取締役会)、コンプライアンス・社内規定、法務相談、等)
    ・庶務(各種申請書管理、郵便物管理、請求書処理、来客対応、電話応対、等)

    ※以下は本人の適性と管理部門の体制を鑑みて担当業務とする場合がある
    ・採用業務(事業部の要員計画に基づく中途採用業務全般として、応募書類受付・管理、書類選考、面接調整、面接来客対応、人材紹介会社との折衝、必要に応じて新卒採用も一部)
    ・人事制度企画(会社のルール・制度の構築・運用他)

  • 必要とする業務経験

    <必須>
    ・正社員としての就業経験3年以上
    ・労務業務の経験(勤怠管理、給与計算、保険手続き、福利厚生業務、安全衛生管理、等)
    ・法務業務の経験(契約関連、株主総会、取締役会、リスクマネジメント、等)
    ・コミュニケーション能力・理解力 (役員・社員の意図を汲んで業務に取り組める方)
    ・事務処理能力(PC:Word、Excel、Power Point にて資料作成が出来る方)
     ※社内ではWindows使用

    <歓迎>
    ・ベンチャー企業や同じ規模感での人事・労務・法務業務経験

    <求める人物像>
    ・担当業務のみならず、会社全体やバックオフィスの仕組み作り、改善業務を企画し、推進することに興味がある方
    ・ベンチャー企業で就業することに対し、意欲の高い方(安定性よりチャレンジングな環境を好む方)
    ・主体的に考えて、行動できる方(依頼された業務の目的や背景を汲み取って、役員と摺合せをしながら進める業務が多くあります)

  • 勤務地

    東京都港区

  • 給与

    500万円 ~ 700万円

  • 想定年齢

    25歳 ~ 45歳

  • 想定年齢(詳細)

    40代前半くらいまで

  • 年齢制限の理由

    長期勤続によるキャリア形成を図るため

  • 受動喫煙

    屋内原則禁煙(喫煙室あり)

  • 採用予定人数

    1名

企業情報

  • 企業名

    国家課題を解決する新規事業コンサル会社

  • 従業員数

    40名

  • 所在地(都道府県)

    東京都

  • 株式公開

    未公開

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