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【コンサル企業の求人特集】

法務の募集をしているコンサルティング企業/コンサルティングファームの求人を特集しています。 コンサル企業に転職したい方にオススメです。

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C&Rリーガル・エージェンシーの転職支援(非公開求人) 1~3 件

  • グローバル展開する仏系大手ITコンサル企業

    非公開求人

    • ポジション

      Senior Legal Counsel (South East Asia and Japan Legal Team) /シニア法務顧問

    • 勤務地

      東京都

    • 給与

      900万円 ~ 1500万円

    • 想定年齢

      28歳 ~ 45歳

    • 業務内容

      ・Supporting the commercial legal work on all phases of deals, ranging from the proposal/bid review stages through to drafting, supporting negotiation and advising on post signature issues.
      ・Supporting the commercial legal work for contract negotiations for the provision of commercial IT contracts, including Framework or Master Services Agreements, Application Development/Management Agreements, Infrastructure Agreements (including Business Process Outsourcing), System Integration Agreement, Cloud Services Agreement, software and hardware related agreements, related sub-contracts, and general commercial procurement contracts.
      ・Capgemini provides services to clients across Public Sector/Government, Energy, Banking, Transport, Manufacturing, Education, Aviation and Insurance sectors, so the contracts to be negotiated are varied reflecting the services and client;
      ・Working as part of the Legal team to provide innovative legal solutions for the Capgemini business, supporting training for the business and advising on compliance with company policies;
      ・Working as part of the global legal team on global initiatives, including on occasions international transactions;
      ・Providing advice on all aspects of employment law in Japan; ancillary legal support includes supporting legal sign-off on deals and to the extent necessary, liaise with business stakeholders and our external lawyers.
      ・Supporting Capgemini’s Ethics and Compliance program for Japan including being the designated ethics and compliance officer covering Japan.

      ■Nice to have:
      Preferably as a lawyer in an international law firm or in-house IT experience. Exposure to drafting and negotiating IT agreements directly with clients are key assets
      Passed the bar examination

      ■Language Proficiency:
      Bilingual (Japanese - Native, English - Fluent) Possessing excellent verbal and written communication skills for both formal and informal settings. Effective client-facing negotiation level.

    • 必要な
      業務経験

      ・5 - 9 years of experience
      ・Graduation qualification, Bachelor of Laws
      ・Excellent grasp of general commercial and contract law principles
      ・Experience with employment law issues
      ・Ability to apply commercial and contract law knowledge across varied contractual formats and/or factual situations and/or proactively suggest risk mitigation to internal business stakeholders
      ・Ability to manage and lead complex projects, including the legal support of large value and complex bids and transactions;
      ・A strategic outlook and ability to support direction setting for your work and the business
      ・Proven stakeholder management skills capable of managing conflicting work requests whilst forging relationships with senior executives, business managers, team members, clients and third parties
      ・Ability to work successfully as part of a global team and foster knowledge sharing

    JOB ID:13999

    株式会社C&Rリーガル・エージェンシー社提供

  • 東証一部上場のコンサルティング会社

    非公開求人

    • ポジション

      法務リーダー

    • 勤務地

      東京都

    • 給与

      750万円 ~ 1000万円

    • 想定年齢

      27歳 ~ 39歳

    • 業務内容

      法務担当リーダーとして、グループ会社十数社の法務業務全般を担当いただきます。
      ・契約業務(契約書の作成・検討、交渉、雛形作成、等)
      ※英文契約含む(割合1割程)
      ・商事法務
      ・コンプライアンス業務
      ・新規ビジネス立上げ時の法規調査・業務プロセスの構築
      ・紛争対応 
      ・社内プロジェクト対応等

    • 必要な
      業務経験

      【必須】
      ・企業法務経験5年以上
      ※弁護士有資格者の場合企業系法律事務所の経験3年以上
      ・当社のミッションに共感していただける方
      ※「いい会社の定義を変える」
      社員のやりがいやモチベーションを競争の源流にすべく、
      チーム一丸となって取り組んでいます。
      これまで培った知識、経験をチームの成長に活かしたいを歓迎します。
      ・法務チームでのマネジメント経験
      【尚可】
      上場企業における企業法務経験有
      弁護士有資格者
      読み書き程度の英語スキル

    JOB ID:13939

    株式会社C&Rリーガル・エージェンシー社提供

  • 大手監査法人

    非公開求人

    • ポジション

      リスク管理部マネージャー

    • 勤務地

      東京都

    • 給与

      700万円 ~ 1000万円

    • 業務内容

      <Deals部門>
      ■M&Aを含むトランザクション関連サービスの契約書類のレビュー、ドラフト作成、交渉支援を行う。契約書類は主に国内外案件向けの契約書、守秘義務契約、同意書(Hold Harmless Letter)、確認書(Release Letter)で、日英両バージョンがある。契約書類は本ファームの基準やリスクマネジメントポリシーに準拠する。
      ■様々な側面のあるビジネストランザクション、とりわけM&Aや海外のクライアントに対するトランザクションサービスにおいてはクライアントサービスチームの求めに応じて、コマーシャルリスク、コンプライアンスや法的リスクに関するアドバイスを提供する。

      <Consulting部門>
      ■コンサルティングサービスの契約書類のレビュー、ドラフト作成、交渉支援を行う。国内外の案件のための業務委託契約書、秘密保持契約書をはじめサブコントラクター(再委託)契約等もありますが、契約のタイプとしては委任契約、準委任契約、請負契約などがあります。契約書は日英両バーションがあり、必ずPwCファームの基準やリスクマネジメントポリシーに準拠する。
      ■クライアントサービスチームの求めに応じて、コマーシャルリスク、コンプライアンスや法的リスクに関するアドバイスを提供する。

      <共通>
      ■必要に応じて他のネットワークファームのリスクマネジメント、コンプライアンス、リーガルチームと案件に関する事柄やその他グローバルプロジェクトにおいて連携する。
      ■契約書関連業務にとどまらず、チームプランに沿ってリスクマネジメントに関する様々な役割を担う。

    • 必要な
      業務経験

      【必要な経験およびスキル】
      <共通>
      ■企業法務、コンプライアンス部、リスク管理部、法律事務所などで最低5~7年の職務経験。
      ■日本語および英語にて、高いレベルの法的な事項に関する分析能力、交渉スキル、ドラフト作成スキルがあること。
      (TOEIC800点以上、900あれば望ましい)
      ■日本あるいは海外の弁護士資格保持者 歓迎

      <Deals部門>
      ■M&Aやトランザクションサービスにおける業務や基準について精通していること。また、M&Aやトランザクションサービスに関連するあらゆるタイプの契約書についての知識と経験があること。

      <Consulting部門>
      ■コンサルティングサービスにおける業務や基準について精通していること。特に製造業、IT関連ビジネスへの知見があることが望ましい。また、コンサルティングサービスに関連するあらゆるタイプの契約書についての知識と経験があること。

      【望ましい経験およびスキル】
      □日本語が母国語の方。英語が流暢な方歓迎。
      □複数部門が関係するような仕事においても良好なコミュニケーションを図り仕事を遂行できる
      □問題を見極め、タイムリーかつ適切なタイミングでエスカレーションができる。
      □プレッシャーのかかる仕事でも優先順位付けをして適切に対応できる。
      □クライアントチームを通してのクライアントとの交渉に対応できる柔軟性と忍耐力
      □解決策を提示するなど、ビジネスに即した現実的なアプローチが取れる。
      □チームプレーヤー
      □金融商品取引法またライセンス所得や規制上の要件に関する理解と取扱経験がある方優遇

    JOB ID:11458

    株式会社C&Rリーガル・エージェンシー社提供

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